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长沙从劳模和优秀工人中定向招录公务员
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  人民网长沙4月10日电(记者侯琳良)湖南长沙家润多超市朝阳店收银课课长杨佳,前几天在湖南省公务员报考系统里认真地填写了报名资料。今年30岁的杨佳2010年被评为全国劳模。与今年湖南近15万公务员报考大军稍有不同,她这次报考走的是定向招录途径。

  面向一线劳模和优秀工人定向招录公务员,是近年来长沙市为更加充分地发挥劳模的骨干和带头作用,促进劳模从普通工人向技能工人转变,从生产模范向创新模范转变,从行业标兵向社会标兵转变的举措之一。长沙市委出台《关于进一步做好劳模管理服务工作的意见》,明确落实保障机制,通过兼职安排、定向考录、选拔任职等多种方式,安排一批劳模充实公务员队伍,到市县级机关和乡镇街道担任职务。2011年3月,长沙市首次面向一线劳动模范和优秀工人定向招录公务员10名。2012年招录5名,今年将继续招录5名公务员。

  据长沙市人大常委会副主任、市总工会主席张建国介绍,定向招录政策主要面向长沙市40周岁以下(1972年3月18日后出生)、具有大专以上学历(有中级以上专业技术职称的学历不限)、在基层和生产一线工作3年以上的劳动模范(县级及以上)和优秀一线工人(荣获市级以上综合奖或省级以上单项奖)。其中所有报考对象都需在基层和生产一线工作,不包括高层管理人员。此外,长沙市研究制定了劳模培训规划,对全市市级以上、50岁以下的劳模进行全面轮训,全面提高劳模的思想道德素质、科学文化素质和生产技能素质,力争使劳模不仅在各自岗位上干得好,而且把社会作用发挥好。

作者:  来源: 人民网  编辑: 王聪    教育频道QQ交流群:94962742
·长沙加强劳模管理服务 从中定向招录公务员   04-11
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