东北网6月13日讯(记者 杨帆) 13日，大兴安岭地委书记苏春雨走进哈尔滨医科大学，面向校方领导与近300名在校师生作大兴安岭地区人才政策主旨宣讲。哈尔滨医科大学与大兴安岭地区还签署了校地战略合作协议，双方将在产学研项目合作、科技项目成果转化、人才项目引进培养等领域深化战略合作。

　　苏春雨说，大兴安岭地区现有医疗机构331个，地区医院为三级甲等医院，拥有国内先进水平的大中型医疗设备近200台(套)，医院信息管理系统、技术层次和规模均处于省内领先水平。大兴安岭职业学院设有医疗技术专业，拥有高端模拟手术室、心肺听诊等实验室30余间。目前，已有57名优秀的医大毕业生扎根我区从医从教。同时，大兴安岭创业平台广阔，又历来尊医重卫，经过多年建设，形成了较为完备的医疗卫生体系，能够更好的为医大学子提供实现价值的舞台和成就事业的平台。

　　行署人社局、科技局、工信委、卫计委等部门负责人分别就相关人才政策及人才需求、产学研科技合作项目需求、产业项目对接需求、医疗卫生系统人才需求等情况进行了专项宣讲。地委组织部人才工作部门现场发布了人才、科技产业项目合作需求目录，相关部门设置政策咨询台、宣传展板、发放宣传资料，为学生解答相关政策。

　　主题宣讲结束后，校地双方举行了战略合作框架协议签约仪式。仪式上，哈医大院士团队负责人介绍了2016年企业院士工作站成立以来林下植物提取物方面的科研成果、梯队培养和产品开发等合作项目的进展情况。苏春雨说，大兴安岭资源丰富，物种稀缺，有很多值得研究开发的领域，哈医大科研团队与大兴安岭地区已经开展的产学研创新合作，帮助大兴安岭生物医药产业取得了突破性进展。

　　下一步，双方将继续推动加深校地合作，在以往科技项目合作的基础上，进一步增进校地友谊、加强项目对接，丰富合作模式，结合双方的优势共谋发展，推动产学研合作迈向更宽领域、更深层次、更高水平。

　　据了解，活动共发布大兴安岭地区医疗领域人才需求209名，其他事业单位人才需求470名，企业人才需求274名，推介重点科技合作项目6个，重点产业合作项目21个。不仅有效宣传了大兴安岭地区人才政策，为用人单位搭建了对接平台，更进一步开启了校地合作的新机遇和新模式，充分展现了转型发展时期大兴安岭诚纳英才的导向和诚意，有力推动了校地深度合作，为龙江新兴安建设引才留才提供了强大动力。

　　据悉，市(地)委书记走进大学校园宣讲人才政策活动是由省委组织部组织开展的，旨在为吸引黑龙江省内大学毕业生等青年人才留在龙江、扎根龙江，在龙江创新创业，为推动龙江全面振兴发展、建设现代化新龙江提供坚强的人才和智力支撑。